Skip to main content
© Circle. All rights reserved.
Powered by YOOtheme.

ΜΑΡΙΑ ΛΙΒΕΡΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ ΟΦΕΙΛΩΝ, ΕΝΝΕΑ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΤΗΣ ΔΕΥΑΖ| «Παραπλανητική η στάση του Προέδρου της ΔΕΥΑΖ, Νικήτα Αρετάκη… Δέχεται παραπληροφόρηση από το διοικητικό προσωπικό»

29 Ιουλίου 2020
 
ΜΑΡΙΑ ΛΙΒΕΡΗ |ΜΙΛΑ ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΠΟΣΟΥ ΤΩΝ 5.600 €,  ΠΟΥ ΟΦΕΙΛΕΙ Η ΔΕΥΑΖ ΣΕ ΕΝΝΕΑ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΟΥΣ .
ΕΠΙΡΡΙΠΤΟΝΤΑΣ ΕΥΘΥΝΕΣ ΣΤΟ ΠΡΟΕΔΡΕΙΟ ΤΗΣ ΔΕΥΑΖ, ΔΗΛΩΝΟΝΤΑΣ ΜΑΛΙΣΤΑ ΟΤΙ Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΗΣ ΔΕΥΑΖ κ.ΑΡΕΤΑΚΗΣ , «ΕΝΤΕΛΩΣ ΠΑΡΑΠΛΑΝΗΤΙΚΑ ΕΝΗΜΕΡΩΣΕ ΤΟ Δ.Σ. , ΟΤΙ ΗΡΘΕ ΣΕ ΚΑΠΟΙΟ ΣΥΜΒΙΒΑΣΜΟ ΜΕ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ, ΠΡΟΣΘΕΤΕΙ ΜΕ ΝΟΗΜΑ ΟΤΙ «ΔΕΧΕΤΑΙ ΠΑΡΑΠΛΗΡΟΦΟΡΗΣΗ ΑΠΟ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ» ΕΝΗΜΕΡΩΝΟΝΤΑΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΠΟΜΕΝΕΣ ΚΙΝΗΣΕΙΣ «ΕΧΟΥΜΕ ΠΑΡΑΛΑΒΕΙ ΤΑ ΠΡΑΚΤΙΚΑ ΤΩΝ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΙΩΝ, ΟΠΟΥ ΠΡΟΚΥΠΤΟΥΝ ΤΑ ΑΤΟΜΑ ΠΟΥ ΠΑΡΑΠΛΗΡΟΦΟΡΟΥΝ ΚΑΙ ΘΑ ΤΟ ΤΡΑΒΗΞΟΥΜΕ ΩΣ ΤΟ ΤΕΛΟΣ»
ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ, ΟΙ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ ΠΟΥ ΔΙΝΟΝΤΑΙ ΣΤΗ ΔΗΜΟΣΙΟΤΗΤΑ ΑΠΟ ΤΗ κ.ΛΙΒΕΡΗ, ΠΑΡΟΥΣΙΑΖΟΥΝ ΕΞΑΙΡΕΤΙΚΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝ, ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ Η ΑΠΟΤΥΠΩΣΗ ΤΩΝ ΑΠΟΨΕΩΝ ΤΗΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΤΡΟΠΟ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΤΟΥ ΔΗΜΑΡΧΟΥ ΚΑΙ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΗΣ ΔΕΥΑΖ κ.ΑΡΕΤΑΚΗ, ΔΗΛΩΝΟΝΤΑΣ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ «ΕΧΕΙ ΠΡΟΒΕΙ ΣΕ ΚΑΙΡΙΑ ΛΑΘΗ, ΛΟΓΩ ΤΗΣ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΤΟΥ»

Μαρία Λιβέρη (Ασκούμενη Δικηγόρος)

«Προ διμήνου εμφανίστηκαν στο γραφείο μου 9 συμβασιούχοι της ΔΕΥΑΖ που είχαν προσληφθεί με σύμβαση 8μηνη αρχής γενομένης  από το 2017. Όταν τελείωσε η πρώτη σύμβαση, λόγω του σεισμού της 26ης  Οκτωβρίου , ανανεώθηκαν οι συμβάσεις τους. Προεκλογικά ανανεώθηκαν για άλλη μια φορά. Στις δύο όμως συμβάσεις που ανανεώθηκαν  όμως,  στερήθηκε ο ρουχισμός και το γάλα από τους συγκεκριμένους συμβασιούχους υπαλλήλους, ενώ οι υπόλοιποι συνάδελφοι τους το έλαβαν κανονικά.
Για τις δημοτικές επιχειρήσεις ύδρευσης, υπήρχε γνωμοδότηση, ότι  οφείλει η επιχείρηση να παρέχει τις παροχές αυτές. Οι ίδιοι οι υπάλληλοι απευθύνθηκαν στη ΠΟΕ ΔΕΥΑ, που γνωμοδότησε, ότι πρέπει να  τα πάρουν και αυτοί που δεν πρέπει να τα παίρνουν είναι οι διοικητικοί.
Πέραν αυτού όμως έγινε σε κάποιους, ψευδή δήλωση της αναγγελίας της πρόσληψης τους. Ενώ εργαστήκαν ως ανειδίκευτοι εργάτες, αναγγέλθηκαν ως υπάλληλοι. Μάλιστα σε μία εργαζόμενη της οφείλονται 1500 ευρώ.
Όλα αυτά έγιναν από ανθρώπους που δεν είχαν δικαιολογία. Πρόεδρος και αντιπρόεδρος δεν είχαν ιδέα. Η δε προηγούμενη διοίκηση ενώ είχε δώσει εντολή , να πληρωθούν οι  εργαζόμενοι,  ουδέποτε αυτή η εντολή δεν εκτελέστηκε.
Υπήρχαν τα κονδύλια , έχουν εκδοθεί 3 αποφάσεις που ουδέποτε εκτελέστηκαν. Η διαδικασία αποτίθεται ότι προχωράει από το Δεκέμβριο 2019. Τους υπόσχονται κάποιοι ότι αν κάνουν στην άκρη και ηρεμήσουν τα πνεύματα θα προσληφθούν ξανά.
Στείλαμε επιστολή στον κ.Αρετάκη, ο οποίος προφανώς γνώριζε τα θέματα , αλλά αποφάσισε να τα αγνοήσει. Ο πρόεδρος κατέθεσε ένα υπόμνημα εντελώς εκπρόθεσμα και το διοικητικό συμβούλιο της ΔΕΥΑΖ έλεγε άλλα πράγματα, από αυτά που ο επόπτης εργασίας είχε ζητήσει να κάνει.
Ο κ.Αρετάκης μας ώθησε ότι έπρεπε να προβούμε στη διαδικασία αυτή ενώ μας είπε ότι όποιοι αξίζει θα πρέπει  να παραμείνουν και οι υπόλοιποι να φύγουν, γιατί αποτελούν καρκινώματα…
Εντελώς παραπλανητικά ενημέρωνε το Δ.Σ, ότι ήρθε σε κάποιο συμβιβασμό  με τους εργαζόμενους… Θεωρώ ότι παρατείνεται η κατάσταση, μέχρι τη ψυχολογική εξάντληση των εργαζομένων.
Ο πρόεδρος της ΔΕΥΑΖ, δέχεται παραπληροφόρηση από το διοικητικό προσωπικό. Έχουμε  παραλάβει τα πρακτικά των διοικητικών συμβουλίων  όπου προκύπτουν και τα άτομα που παραπληροφορούν και θα το τραβήξουμε ως το τέλος.
Με δικές τους δαπάνες, αυτοί οι εργαζόμενοι έφταναν και διόρθωναν τα εργαλεία τους, χωρίς να ζητήσουν ένα ευρώ από τη ΔΕΥΑΖ και σε ώρες που κάποιοι κοιμόντουσαν αυτοί δούλευαν.
Με τον κ.Ζαρκάδη, δεν έχουμε έρθει σε επικοινωνία,  το θέμα ανέλαβε ο πρόεδρος και το ποσό που ζητάνε είναι οι εργαζόμενοι είναι 5.600 ευρώ για τις δύο τελευταίες συμβάσεις, ποσό το οποίο δεν έχει καταβάλει ο δήμαρχος και τα οποία τοκίζονται γεγονός που  δεν τον συμφέρει .
Ισχυρίζεται ο ίδιος  ότι δεν αποτελούν μόνιμο προσωπικό. Η όλη διαδικασία και η άρνηση ξεκίνησε όταν πήγαν στο ΣτΕ, όπου όταν οι συμβάσεις ανανεώνονται τρεις συνεχείς φορές μετατρέπονται  σε αορίστου χρόνου. Παρόλα αυτά, όχι μόνο δεν εργάζονται, αλλά δεν τους έχουν δοθεί και οι παροχές γάλατος και ρούχων. Ο ισχυρισμός  ότι δεν είναι μόνιμο προσωπικό, είναι αδόκιμος και άτοπος.
Αυτή τη στιγμή η ΔΕΥΑΖ υπολειτουργεί. Δεν θα προτιμούσε να έχει ο πρόεδρος της, πληρωμένους εργαζόμενους,  ώστε σε καίρια στιγμή να δουλέψουν; Είναι ένας ζωντανός οργανισμός η ΔΕΥΑΖ, όπως είναι και ο δήμος. Έχει προβεί ο κ. Αρετάκης σε καίρια λάθη, λόγω της συγκεντρωτικότητας του. Δεν μπορώ να πηγαίνω καθημερινά και να μου λένε να σταματήσω  να  απασχολώ το δήμαρχο. Έχει τόσα πολλά καθήκοντα αναλάβει και δεν μπορεί».

  • ΟΛΟΚΛΗΡΗ Η ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ | IONIANRADIO.gr (ΤΕΛΕΥΤΑΙΕΣ ΕΚΠΟΜΠΕΣ) : 
https://www.ionianradio.gr/index.php/ekpompes/recent






 

Pin It